LUGAS BERITA – Purwakarta, 17 September 2025 – PLN Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan (UP3) Purwakarta menggelar kegiatan Akademi Yantek sebagai upaya penguatan budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta peningkatan kompetensi sumber daya manusia (SDM) pada 12 September 2025. Kegiatan ini merupakan bagian dari komitmen PLN dalam mendukung produktivitas dan keselamatan kerja pada era transisi energi menuju zero harm dan zero loss.
Acara yang berlangsung di Kantor PLN UP3 Purwakarta, Jalan KK. Singawinata No. 50, Nagri Tengah, Kecamatan Purwakarta, Kabupaten Purwakarta ini diikuti oleh sebanyak 40 peserta. Mereka merupakan perwakilan personil pelayanan teknik dari UP3 Purwakarta beserta unit-unit yang berada di bawah wilayahnya yang meliputi Kabupaten Purwakarta dan Kabupaten Subang.
Manager PLN UP3 Purwakarta, Kurniawan Fitrianto, menyampaikan bahwa Akademi Yantek menjadi ruang pembelajaran sekaligus penguatan budaya kerja yang menekankan pada aspek keselamatan. “Melalui program ini kami ingin seluruh insan pelayanan teknik memiliki kesadaran penuh terhadap pentingnya K3, agar produktivitas dapat tercapai tanpa mengorbankan keselamatan. Target kami jelas, zero harm dan zero loss,” ujarnya.
Kegiatan ini juga menjadi wadah peningkatan kompetensi teknis para personil. Dengan tantangan baru dalam era transisi energi, kemampuan teknis yang mumpuni menjadi modal penting agar pelayanan kelistrikan tetap andal, efisien, dan berkelanjutan. Materi pelatihan meliputi aspek teknis pelayanan, pemahaman standar operasional prosedur, penguatan keterampilan kerja lapangan, upaya menurunkan terjadinya gangguan, serta meminimalisir risiko bahaya yang terjadi.
Selain itu, peserta juga dibekali dengan pembentukan karakter kerja yang disiplin, tangguh, dan berorientasi pada pelayanan terbaik bagi masyarakat. Budaya kerja yang kuat diharapkan mampu menciptakan lingkungan kerja yang aman sekaligus mendorong peningkatan kualitas pelayanan publik di bidang ketenagalistrikan.
PLN menegaskan bahwa keselamatan kerja tidak hanya menjadi tanggung jawab individu, tetapi juga budaya kolektif yang harus dijaga bersama. Dengan adanya Akademi Yantek, PLN UP3 Purwakarta berkomitmen untuk terus melakukan pembinaan berkelanjutan sehingga setiap petugas memiliki kesadaran, keterampilan, dan tanggung jawab penuh dalam setiap aktivitas kerja.
Melalui penyelenggaraan Akademi Yantek ini, PLN UP3 Purwakarta berharap mampu membentuk SDM unggul yang selaras dengan visi perusahaan dalam mendukung transisi energi nasional. Dengan SDM yang kompeten dan budaya K3 yang kuat, PLN optimis dapat menghadirkan pelayanan kelistrikan yang aman, andal, serta produktif demi kepentingan masyarakat dan pembangunan daerah.
Sugeng Widodo, General Manager PLN UID Jawa Barat, juga menekankan pentingnya menjadikan K3 sebagai budaya kerja dan komitmen untuk menuju zero harm zero loss. “Keselamatan Kerja adalah salah satu budaya kerja di PLN, dan kami mengajak seluruh unit kerja agar K3 ini menjadi bagian yang wajib dilakukan oleh pegawai PLN maupun mitra kerja sebagai wujud komitmen menuju zero harm zero loss. Hal ini adalah upaya untuk menghadirkan pelayanan kelistrikan yang aman dan andal,” tutupnya.
